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武汉市汉阳区招吊车司机，吃苦耐劳，主要开中联50v不固定车 ,5年以上工作经验，年龄不大于40岁，能吃苦耐劳，愿意服从安排，主要干散活，有包月做包月，公司要求比较高，能胜任的联系我 所有司机，到春节年底每台车未报保险，未出险理赔奖励2000元，出问题报保险，保险理赔完毕司机一次。 有问题及时向我反映，现场出现情况及时拍照录视频报保险，保险如果报了没有使用理赔，就不算，一年报保险超过三次的，第二年自动离职。 各位师傅，挣不挣钱都是小事，千万不能出事故和问题。开车慢点，细心点，安全第一。 @所有人员工加班制度 目的： 为了规范公司员工加班的管理，特制定以下考核管理 办法： 1．员工在白天工作出勤的情况下，达到一个台班或者工作时间超过10小时，晚上继续工作时间超过晚上7点的一律视为加班，超过晚上7点﹣次日凌晨12点为一次加班：加班费用为8-25T车辆为100元／次，35-80T车辆为150元／次，100T以上车辆为200元／次，加班超过次日凌晨12点的为二次加班：加班费用为8-25T车辆为200元／次，35-80T车辆为300元／次，100T以上车辆为400元／次。 2．当天产生加班费的不应影响第二天出勤，第二天出勤由公司统一安排，因个人原因导致不能出勤的加班费取消，；当天员工产生加班第二天不能出勤的应及时（车辆加班出发前）给公司报备，公司调整替换人员，员工加班费减半支付。 3．白天未出勤或者工作时间不足10小时的情况下，工作时间未超过次日9点的不计加班，超过9点记一次加班，工作时间超过凌晨一点，并工作时间超过10个小时的计入二次加班； 4.公司安排的加班所有司机必须服从安排，如果晚上有个人事情，当天5点之前汇报到公司，每个月次数不可超过5次。 5.若因工作需要，员工需在凌晨4点之前到达现场，此类情况视为一次加班， 6.所有加班时间以甲方签单时间或者甲方认可的进出场时间为准 4．加班员工应及时在公司微信群中申报并填写《加班申请单》,《加班申请单》送交财务审核， 有疑问或者有建议及时向我反映。 联系我时说明在牛小二上看到的，上面师傅靠谱。